Category Archives: Recrutement

Dans le souci de renforcer son équipe, Optic Alizé lance un avis de recrutement de deux (02) Agents de Ventes Terrain.

Condition de candidature : Avoir au moins le Baccalauréat.

 Exigences du poste :

• Être immédiatement disponible ;
• Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique (pack office, notamment EXCEL et WORLD, PowerPoint …) et l’utilisation d’internet ;
• Avoir une bonne connaissance dans le domaine commercial ;
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins deux (02) ans au poste de vente de produits médicaux ou à un poste d’activité similaire serait un atout ;
• Être rigoureux (e), dynamique, méthodique et organisé (e) ;
• Avoir une bonne capacité rédactionnelle ;
• Être apte à travailler sous pression et à rendre compte ;
• Faire preuve de capacité relationnelle et de communication ;
• Faire preuve de ténacité et d’une volonté d’aller jusqu’au bout pour accomplir sa mission ;
• Parler couramment le français ;
• Résider à Bobo Dioulasso et maitriser la ville ;
• Disposer d’un moyen de déplacement.

Composition des différents dossiers de candidature :

• Une demande de candidature datée et signée précisant le poste en objet et adressée à Madame la Directrice Générale de OPTIC ALIZE,
• Un curriculum vitae à jour, daté et signé du candidat,
• Les copies simples des attestations, certificats et diplômes,
• Une copie simple de la CNIB ou du Passeport.

Dépôt des dossiers :
Les dossiers doivent être déposés physiquement à l’agence Optic Alizé de Bobo Dioulasso située en face de l’hôtel auberge ou envoyés par mail à l’adresse suivante : postuler.oa@gmail.com

Date limite d’envoi des dossiers : le 15 Juillet 2022 à 18h00.

Info line : 25 37 64 92

Dans le souci de renforcer son équipe, Optic Alizé lance un avis de recrutement d’un Chauffeur répondant au profil suivant :

Condition de candidature: Etre titulaire du CEP au moins

Exigences du poste:

• Savoir parler et écrire en Français,
• Etre immédiatement disponible,
• Avoir le permis de conduire catégorie C,
• Avoir de l’expérience de deux (02) ans minimum dans un poste similaire,
• Connaitre les villes telles que Ouagadougou, Bobo Dioulasso et Koudougou,
• Faire preuve de capacités relationnelles et de communication,
• Etre de bonne moralité, rigoureux, ponctuel et avoir le sens de l’écoute,
• Etre apte à travailler sous pression et à rendre compte.

Lieu d’affectation : Ouagadougou

Composition des différents dossiers de candidature:

• Une demande de candidature datée et signée précisant le poste en objet et adressée à Madame la Directrice Générale de OPTIC ALIZE,
• Un curriculum vitae à jour, daté et signé du candidat,
• Les copies simples des attestations, certificats et diplômes,
• Une copie simple de la CNIB ou du Passeport.

Dépôt des dossiers :
Les dossiers de candidatures doivent être envoyés par mail à l’adresse suivante: postuler.oa@gmail.com

Date limite d’envoi des dossiers : 26 Mars 2022.

Info line : 25 37 64 92

AVIS DE RECRUTEMENT

Dans le souci de renforcer son équipe, Optic Alizé lance un appel à candidatures répondant aux profils suivants :

Profil 1 : un(e) Opticien(ne)

Condition de candidature : Être titulaire d’un diplôme en optique.

Exigences du poste :

• Être immédiatement disponible ;
• Avoir une bonne connaissance dans le métier de l’optique lunetterie ;
• Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique (pack office, notamment EXCEL et WORD, PowerPoint …) et l’utilisation d’internet ;
• Avoir une expérience d’au moins trois (03) ans au poste de vente et deux (02) ans au moins au laboratoire ;
• Être rigoureux (e), dynamique, méthodique et organisé (e) ;
• Avoir une bonne capacité rédactionnelle ;
• Être apte à travailler sous pression et à rendre compte.

Profils 2 : un Agent de vente

Condition de candidature : Avoir au moins un Baccalauréat.

 Exigences du poste :

• Être immédiatement disponible ;
• Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique (pack office, notamment EXCEL et WORLD, PowerPoint …) et l’utilisation d’internet ;
• Avoir une bonne connaissance dans le domaine commercial ;
• Avoir une expérience d’au moins deux (02) ans au poste de vente de produits médicaux ou un domaine d’activité similaire serait un atout ;
• Être rigoureux (e), dynamique, méthodique et organisé (e) ;
• Avoir une bonne capacité rédactionnelle ;
• Être apte à travailler sous pression et à rendre compte.

Profils 3 : un(e) Chargé(e) de la fidélisation client et des réseaux sociaux.

Condition de candidature : avoir un BAC + 3 minimum en marketing et communication

 Exigences du poste :

• Être immédiatement disponible ;
• Avoir une bonne connaissance dans le domaine de la communication et du marketing ;
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins deux (02) ans dans un domaine d’activité similaire ;
• Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique (pack office, notamment EXCEL et WORLD, PowerPoint …) et l’utilisation d’internet ;
• Être rigoureux (e), dynamique, méthodique et organisé (e) ;
• Avoir une bonne capacité rédactionnelle ;
• Être apte à travailler sous pression et à rendre compte.

Composition des différents dossiers de candidature :

• Une lettre de motivation de deux pages maximum adressée à la Directrice Générale ;
• Un Curriculum Vitae détaillé, n’excédant pas trois pages, daté et signé du candidat ;
• les copies simples des diplômes et attestations ;

Dépôt des dossiers :
Les dossiers doivent être envoyés uniquement par mail à l’adresse suivante : benedicte.kambou@opticalize.com .

Info line : 57 47 16 56/ 25 37 64 92

AVIS DE RECRUTEMENT

 

 Optic Alizé recrute des opticiens(es) et des techniciens(es).

Vous êtes jeune, dynamique et avez envie d’intégrer une entreprise qui vous ressemble ?

Condition de candidature : Etre titulaire d’un diplôme en optique lunetterie ou d’une expérience d’un an minimum dans un cabinet d’optique lunetterie.

Exigences du poste :

– Être immédiatement disponible ;
– Avoir une bonne connaissance dans le métier de l’optique lunetterie ;
– Avoir une expérience d’un an à un poste d’opticien lunetier ou de commercial en optique;
– Être rigoureux (e), dynamique et organisé (e);
-Avoir une bonne capacité rédactionnelle ;
-Être apte à travailler sous pression et à rendre compte.

Composition du dossier :
-Une lettre de motivation de 1 page maximum adressée à la Directrice Générale;
-Un Curriculum Vitae détaillé, n’excédant pas trois pages, daté et signé du candidat ;
-les copies simples des diplômes et attestations.

Dépôt des dossiers :
Les dossiers doivent être envoyés uniquement par mail à : opticalize@opticalize.com

Contacts : 25 37 64 92 / 75 09 39 39